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美国一超市解雇唐氏综合症员工 面临1.25亿美金罚款

  原标题:美国一超市解雇唐氏综合症员工 面临1.25亿美金罚款

  海外网7月19日电据《纽约时报》18日报道,美国沃尔玛超市因为解雇一名患有唐氏综合症的员工,被判违反美国残疾人法案,将会面临高达1.25亿美金的罚款。

  报道称,马洛·斯佩思自1999年起在威斯康星州的一家沃尔玛超市担任销售助理。自2014年11月起,沃尔玛更改了她的上班时间。患有唐氏综合症的斯佩思无法适应更改过后的上班时间,她要求恢复原来的时间安排,但超市方面拒绝了她的请求,随后对斯佩思采取了旷工和迟到的纪律处分。

  2015年10月,沃尔玛以过度缺勤为由解雇了斯佩思。7月15日,威州东区地方法院的陪审团认定沃尔玛违反了美国残疾人法案,并判给施佩思1.25亿美元的惩罚性赔偿金以及15万美元的赔偿金。(海外网-美国-乔珊珊/实习编译-李珵照)

责任编辑:张玉

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